Métodos de evaluación del rendimiento
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por Bob Harvard · GEDISA · tapa blanda · ISBN 9788474329155
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Detalles del producto
Autor: Bob Harvard
ISBN: 9788474329155
Editorial: GEDISA
Idioma: Español
Formato: tapa blanda
Publicación: 2001
Páginas: 224 pag
Dimensiones: 21 x 13.1 x 1.4 cm
Peso: 266 g
Categoría: Recursos humanos
Sinopsis de Métodos de evaluación del rendimiento
«Métodos de evaluación del rendimiento» es el manual de gestión de Bob Harvard, publicado por Gedisa en 2001 en tapa blanda (224 páginas, en español).
Obra centrada en la evaluación del desempeño en las organizaciones y en la necesidad de abordarla de forma constructiva. Recorre el proceso: implantar o reformar el sistema, comprobar su funcionamiento, dirigir las entrevistas y hacer seguimiento; también pondera los pros y contras de la retroalimentación de 360 grados.
La obra pertenece a la colección Nuevos Emprendedores. Trata también los estándares de rendimiento, la fijación de objetivos y la valoración de empleados.
Para directivos, mandos intermedios y profesionales de recursos humanos que quieran diseñar o revisar sistemas de evaluación del desempeño.
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