Gestión de personas en la empresa social

Sinopsis de Gestión de personas en la empresa social

Este libro aborda la gestión de Recursos Humanos en su visión global, recogiendo las especificidades propias tanto de empresas como de entidades sin ánimo de lucro que prestan servicios sociales. Se centra en la estrategia, la cultura y la motivación, prestando especial atención al ciclo de vida profesional, incluyendo la selección, el desarrollo y la retribución. Además, incorpora aspectos como la innovación y la tecnología como herramientas de gestión. Es de interés para directivos y responsables de equipos del sector social, abordando aspectos clave como los emocionales, vocacionales y de valores, que caracterizan este sector.